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Face à un marché du travail en constante évolution (baisse du nombre d’actifs, hausse de la demande des entreprises, etc.) ...
En 2000, François Chauvin a lancé la société DirectSkills orientée vers l’optimisation des coûts dans le secteur du travail temporaire. ...
Selon une étude réalisée par We Are Social et Meltwater sur les tendances du numérique, les réseaux sociaux totalisent approximativement ...
La qualification des candidatures est une phase importante dans un processus de recrutement. Elle se révèle chronophage et stressante si ...
Selon l’enquête Robert Half, « Ce que veulent les candidats », du printemps 2023, 67% des personnes interrogées classent la ...
Les entreprises ont besoin de travailler avec des profils talentueux pour se développer. Recruter peut cependant se révéler difficile. En ...
Dans un monde où la pénurie de candidats atteint des sommets, il est indispensable de repenser la manière dont les ...
Les profils tech jouent un rôle très important dans une entreprise. Il faut donc effectuer un bon recrutement afin d’embaucher ...
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